Interim Talent Acquisition Specialist – Active Sourcing (all genders)

Temporary, Full-time · Köln, Deutschlandweit Mobil (remote)

Deine Aufgaben:

Du bist unser Active Sourcing-Profi und gleichzeitig die koordinierende Schnittstelle im Recruiting-Prozess.
Mit kreativen Ansätzen und einem sicheren Gespür für Menschen baust Du gezielt Beziehungen zu potenziellen Kandidat:innen auf und begeisterst sie für chargecloud. Gleichzeitig sorgst Du für einen reibungslosen Ablauf und eine positive Candidate Journey – von der ersten Ansprache bis zur Vertragsunterschrift.

Identifikation und Ansprache von Talenten über gängige Sourcing Plattformen und innovative Kanäle
Entwicklung und Umsetzung von innovativen Sourcing-Strategien
Aufbau und Pflege eines Talentpools, um langfristige Beziehungen zu potenziellen Kandidat:innen zu schaffen
Steuerung und Organisation des gesamten Recruiting-Prozesses, inklusive Terminplanung, Kommunikation und Dokumentation
Erstellung und Veröffentlichung von Stellenausschreibungen auf internen und externen Portalen
Übernahme des end-to-end Recruitings inklusive der Interviewführung
Analyse und Optimierung von Sourcing- und Recruiting-Prozessen

Das bist du:

Erfahrung im Active Sourcing und Recruiting, idealerweise in einem schnell wachsenden Unternehmen oder der Tech-Branche
Organisationstalent und die Fähigkeit, mehrere Prozesse gleichzeitig zu koordinieren
Leidenschaft für die Direktansprache von Talenten und ein sicheres Gespür für Menschen und ihre Potenziale
Kreativität und Kommunikationsstärke, um Kandidat:innen gezielt zu begeistern
Kenntnisse in gängigen Recruiting-Tools und Plattformen, idealerweise mit Personio
Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse
Nice to have: Wohnort in Köln - die meisten Mitglieder des People Teams wohnen in Köln und Umgebung und wir tauschen uns gerne bei persönlichen Meetings im zentral gelegenen Büro aus.

Das bieten wir:

Remote First: Ob Homeoffice, moderne Zentrale in Köln oder Co-Working-Büros in ganz Deutschland an 50 Standorten - wir haben alle Arbeitsformen abgedeckt.
Gut ausgestattet: Damit es dir im Home Office an nichts fehlt, stellen wir dir topmoderne Hardware zur Verfügung und es gibt nach der Probezeit ein Budget für ergonomisches Arbeiten von zu Hause.
Flexibilität: Bei uns kannst du deine Arbeitszeit flexibel gestalten: Mit einer Kernarbeitszeit von 9:00 bis 12:00 Uhr hast du den Freiraum, um Beruf und Privatleben entspannt unter einen Hut zu bringen und mit 30 Tagen Workation im EU Ausland pro Jahr kannst du Arbeit und Urlaub kombinieren.
Teamgeist: Unsere Teams treffen sich offline einmal im Quartal zu Brainstorming und Teambuilding und allen Kolleg:innen begegnest du auf unseren beliebten Winter- und Sommerfeiern.
Nachhaltigkeit: In unserer agilen, wachsenden Organisation trägst du dazu bei Elektromobilität für alle zugänglich zu machen. Dein persönlicher Beitrag für eine nachhaltige Zukunft!
Gesund im Job: Mit unserer Urban Sports Bezuschussung und unserem Life Coaching Programm wollen wir dich unterstützen, fit zu bleiben und stressfrei den Arbeits-Alltag zu meistern.
Dog friendly: In unserem Büro sind auch Hunde willkommen! Bei uns kannst du deinen vierbeinigen Begleiter einfach mitbringen.
Was es noch gibt: Bikeleasing, Zuschuss von 20 % zu deiner betrieblichen Altersvorsorge, Zugang zu einem attraktiven betrieblichen Rabattportal, Mobilitätsbudget von EUR 12,25 pro Monat,
Prepaid Mastercard für steuerfreie Sachbezüge.

Art der Beschäftigung

Vollzeit oder Teilzeit, befristet auf ein Jahr

Lust Teil des Teams zu werden?

Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Alle Menschen sind bei uns willkommen, unabhängig von Geschlecht / geschlechtlicher Identität, Behinderung / Beeinträchtigung, Nationalität, ethnischer Herkunft, Religion / Weltanschauung, Alter, sexueller Orientierung. Hauptsache, du passt zu uns.

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Über uns

Bist du bereit, die Zukunft europäischer E-Mobility mitzugestalten?
Dann bist du bei chargecloud genau richtig! Seit unserer Gründung 2016 unterstützen wir Unternehmen jeder Größe beim Betrieb ihrer Ladeinfrastruktur. Unser starkes, vielfältiges Team von mehr als 200 Mitarbeitenden macht’s möglich: eine Software-as-a-Service-Lösung, mit der Ladepunkte und Vertragsdaten verwaltet sowie Ladevorgänge abgerechnet werden – europaweit, automatisiert und grenzenlos skalierbar.

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